Alle mit RMS Mianowski Sawicki sp.k. kooperierenden Juristen haben die Möglichkeit, von jedem beliebigen Ort aus zu arbeiten. Je nach eigener Wahl kannst Du von zu Hause aus, in Deinem eigenen Büro oder im Büro von RMS arbeiten. Du entscheidest auch selbst, wann und wie viel Du arbeitest. Von uns erhältst Du volle technische und organisatorische Unterstützung sowie die Möglichkeit zum fachlichen Austausch und zur Beratung mit anderen Spezialisten aus Deinem sowie anderen Rechtsgebieten. Von Dir erwarten wir Loyalität, Ehrlichkeit und Zusammenarbeit auf Grundlage gemeinsam vereinbarter Regeln.
Wenn Du Jurist bist, die Vorteile eines freien Berufs schätzt und Experte in einem oder mehreren Rechtsgebieten bist, sende Deinen Lebenslauf an: rekrutacja1@rmslegal.com.pl
Wenn Du Student bist oder gerade Deinen Masterabschluss gemacht hast und Deine erste berufliche Erfahrung suchst, sende Deinen Lebenslauf an: rekrutacja2@rmslegal.com.pl
Wenn Du an einer administrativen Position in unserem Team interessiert bist, sende Deinen Lebenslauf an: rekrutacja3@rmslegal.com.pl
oder nutze das Formular:
Indem Sie das Formular ausfüllen oder auf andere Weise eine Bewerbung an RMS Mianowski Sawicki sp.k. mit Sitz in Warschau, ul. Chmielna 132/134 (im Folgenden: der Verantwortliche) senden, erklären Sie sich mit der Verarbeitung Ihrer in der Bewerbung enthaltenen personenbezogenen Daten durch den Verantwortlichen zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die im Stellenangebot genannte Position einverstanden.
Wenn Sie zudem damit einverstanden sind, dass der Verantwortliche Ihre Bewerbungsunterlagen für zukünftige Rekrutierungsprozesse aufbewahrt, fügen Sie bitte folgende Einwilligung Ihrem Lebenslauf oder dem Kontaktformular bei:
„Ich bin mit der Verarbeitung meiner in der Bewerbung enthaltenen personenbezogenen Daten durch RMS Mianowski Sawicki sp.k. für Zwecke zukünftiger Rekrutierungsverfahren einverstanden.“
Der Verantwortliche verarbeitet Ihre personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens (Art. 6 Abs. 1 lit. c DSGVO in Verbindung mit Art. 22[1] des polnischen Arbeitsgesetzbuches – die Teilnahme am Auswahlverfahren ist freiwillig, aber ohne Ihre Daten können wir Ihre Bewerbung nicht berücksichtigen) sowie, wenn Sie zustimmen, für zukünftige Rekrutierungen (Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO).
Ihre Einwilligung können Sie jederzeit widerrufen, ohne die Rechtmäßigkeit der bis zum Widerruf erfolgten Verarbeitung zu beeinträchtigen. Die Daten werden bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens verarbeitet, jedoch nicht länger als drei Monate, und können an IT-Dienstleister (Hosting, E-Mail) oder Personalvermittlungsfirmen weitergegeben werden.
Sie haben das Recht auf Auskunft über Ihre Daten, deren Berichtigung, Löschung oder Einschränkung der Verarbeitung, das Recht auf Datenübertragbarkeit sowie das Recht, der Verarbeitung zu widersprechen. Im Falle eines Verstoßes gegen die Vorschriften haben Sie das Recht, eine Beschwerde beim Vorsitzenden der polnischen Datenschutzbehörde (www.uodo.gov.pl) einzureichen.